Nanyang Jinniu Electric Co., Ltd. foi fundada em 2008 e está localizada no cluster industrial de Tongbai, na cidade de Nanyang, província de Henan, com um investimento total de 120 milhões de yuans e uma área de 30.000 metros quadrados. É uma empresa de alta tecnologia na província de Henan, que passou na certificação do sistema de gestão da qualidade ISO 9001: 2008, passou nos padrões GB, IEC, IEEE, passou nos relatórios de teste de tipo KEMA, XIHARI, CEPRI e outros tipos de laboratório.
Especializados na produção de equipamentos de transmissão e distribuição de energia de alta tensão, os produtos incluem principalmente resistores de óxido de zinco, pára-raios de óxido de zinco, fusíveis de abandono, isoladores compostos, protetores de sobretensão e interruptores de isolamento.
empresa possui mais de 200 funcionários, incluindo 28 títulos seniores e 36 títulos intermediários. A equipe de liderança da empresa tem mais de 30 anos de experiência no setor e fortes recursos de P & D. Atualmente, obteve 106 modelos de utilidades nacionais e patentes de invenção, e sua tecnologia de produtos alcançou o nível de liderança na indústria nacional. A empresa possui forno de placa de pressão avançado, granulador por pulverização de 50KG, prensa automática 100T, moedor de superfície de extremidade dupla, equipamento de pulverização automática de alumínio, equipamento de teste de alta corrente 4/10, equipamento de envelhecimento autônomo, etc. Os produtos da empresa vendem bem em casa e no exterior e foram exportados para mais de dez países no sudeste da Ásia, Europa, América do Sul, África e outras regiões.
Jinniu Electric estará sempre comprometida com a pesquisa, o desenvolvimento e a produção de produtos de energia, e colaborou sinceramente com os clientes em casa e no exterior para criar uma grande causa!
empresa expandiu sua escala e agora está recrutando as seguintes posições da sociedade:
1. Apoiar o gestor geral Na formulação DOS objectivos anuais de gestão Administrativa e Pessoal e do Plano de execução, de acordo com OS requisitos de Desenvolvimento Da empresa;
2. Ser responsável pelos principais objetivos e planos do departamento de gestão de empresas para formular, participar ou ajudar o nível superior a implementar políticas e Sistemas relevantes;
3.Responsável PELA gestão diária Da empresa e PELA gestão, orientação, formação e avaliação DOS trabalhadores;
4. Responsável PELA execução Da estratégia de Recursos Humanos Da empresa;
5. Plano, guia, supervisão e coordenação do emprego, bem-estar, formação, desempenho e gestão Das relações de trabalho DOS subordinados e empregados;
6.Guias subordinados para melhorar as normas de gestão Administrativa Da empresa e supervisionar a execução;
7. Analisar OS dados relevantes, diagnosticar OS Recursos Humanos Das empresas e melhorar as políticas relevantes;
8. Responsável PELA manutenção diária Das relações com OS Departamentos governamentais.
9. Complete outras tarefas atribuídas por líderes superiores
Qualificações:
1.Ter um elevado nível de trabalho EM Equipa e capacidade de coordenação;
2. Licenciatura universitária ou superior, SEM limitação EM major.São preferíveis OS Graus de gestão administrativa, gestão DOS Recursos humanos, gestão Das empresas e outras maiorias conexas;
3. Sem limite de idade, superior a três Anos de experiência profissional Na mesma situação;
4. Ter forte capacidade de resolução de problemas, capacidade de gestão, capacidade de liderança e capacidade de execução;
5. Conhecer OS regulamentos e processos de recrutamento de Recursos humanos, salário, avaliação de desempenho, treinamento, etc., e as Leis e políticas do estado EM trabalho e pessoal;
Familiar com software de escritório Comum e aplicação de rede.
Gerente regional do Departamento de Vendas
Responsabilidades:
1. Desenvolver activamente novos clientes empresariais, Manter Boas relações com OS clientes e estabelecer UMA cooperação estável a Longo prazo;
2. Acompanhar e Manter OS clientes antigos Na área responsável, compreender atempadamente a situação do cliente, alimentar de Volta as informações do cliente, e garantir que OS clientes com serviços de Alta qualidade e convenientes.
Faça relatório de Mercado e relatório de viagem de negócios regularmente.
Ser responsável PELA recolha e classificação Das informações DOS clientes e informações e dados relacionados com a indústria, e alimentos para trás situação do Produto e situação de Mercado para a empresa a tempo
Obter alvo de vendas ativamente e efetivamente.
Completar outras tarefas atribuídas por líderes superiores
Qualificações:
1.Ter um elevado nível de trabalho EM Equipa e capacidade de coordenação;
2. Idade ilimitada, Grau universitário ou superior;
3.Capacidades de comunicação e negociação fortes, capazes de desenvolver independentemente novos clientes.
4. Ter UMA forte capacidade de aprendizagem e Pode dominar OS produtos Da empresa habilmente após a formação.
5. Adaptar-se à viagem de negócios a Longo prazo.
Pessoal do comércio externo
1. Responsável PELA gestão Das vendas no comércio externo, pelo planeamento, gestão e execução DOS planos de comercialização;
2. Desenvolver o Mercado externo, procurar localizar clientes estrangeiros;
3.Operação e manutenção de outras plataformas B2B de Alibaba;
4. Comunicar, negociar, cooperar e executar Ordens com clientes estrangeiros através de ferramentas de e-mail, telefone Ou chat online;
5. Participação EM exposições nacionais e internacionais EM Nome Da empresa;
6.Completar outros trabalhos de Desenvolvimento de negócios e promoção relacionados entregues pelos líderes;
Qualificações:
1.Ter um elevado nível de trabalho EM Equipa e capacidade de coordenação;
2. Idade ilimitada, Grau universitário ou superior, CET-4 ou superior, com forte capacidade de ouvir, falar, ler e escrever.
3.Esteja familiarizado com a correspondência do comércio externo e processo de importação e exportação.
4. Ter UMA forte capacidade de aprendizagem e Pode dominar OS produtos Da empresa habilmente após a formação.
5. São preferíveis as excelentes competências de comercialização e a capacidade de operação de mercado, as regulamentações e práticas comerciais internacionais, a experiência Rica EM vendas no comércio externo, a experiência Rica EM planejamento de marketing, familiarizada com a situação atual do Desenvolvimento do Mercado Da indústria, as excelentes habilidades de Marketing e a capacidade de operação de mercado.
6.Familiar com e-commerce B2B, produção de website, manutenção é preferível.(se você é proficiente EM produção, manutenção e processamento de Imagem do site, você Pode relaxar outras condições apropriadamente.)
Gestor de Qualidade
Responsabilidades:
1. Responsável PELA inspecção Da produção
2. Ser responsável pelo planeamento e execução do controlo e melhoria Da qualidade DOS produtos;
3. Ser responsável pelo ensaio e controlo Da qualidade do Produto EM todo o processo de produção, desde a amostra até à produção EM massa;
4. Ser responsável pelas estatísticas, análise, tratamento e melhoria DOS problemAs de qualidade no processo de produção
5. Ficheiro, investigar, manusear e propor medidas de correcção e avaliar OS resultados Da melhoria de acordo com as queixas DOS clientes
6.Promoção e aplicação do sistema de gestão Da qualidade Da empresa
7.Complete outras tarefas atribuídas por líderes superiores
Qualificações:
1.Ter um elevado nível de trabalho EM Equipa e capacidade de coordenação;
2. Idade ilimitada, Grau técnico secundário ou superior;
3.Capacidades de comunicação fortes.Sério, responsável.
4. Ter UMA forte capacidade de aprendizagem e Pode dominar OS produtos Da empresa habilmente após a formação.
